Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoffschweißtechnik – befristet auf 1 Jahr

Atotech, ein Unternehmen innerhalb der Materials Solution Division von MKS Inc., entwickelt führende Prozess- und Fertigungstechnologien für fortschrittliche Oberflächenmodifikation, stromlose und elektrolytische Beschichtung und Oberflächenveredelung. Durch die Anwendung eines umfassenden System- und Lösungsansatzes umfasst das Portfolio von Atotech Chemie, Anlagen, Software und Dienstleistungen für innovative und hochtechnologische Anwendungen. Diese Lösungen werden in einer Vielzahl von Endmärkten eingesetzt, darunter Rechenzentren, Unterhaltungselektronik und Kommunikationsinfrastrukturen sowie in zahlreichen Industrie- und Verbraucheranwendungen, wie z.B. in der Automobilindustrie, im Schwermaschinenbau und bei Haushaltsgeräten.

Mit seiner etablierten Innovationskraft und seinem branchenführenden globalen TechCenter-Netzwerk bietet MKS Inc. mit seiner Marke Atotech bahnbrechende Lösungen - kombiniert mit einem beispiellosen Vor-Ort-Support für Kunden weltweit. Für weitere Informationen über Atotech besuchen Sie uns bitte unter atotech.com.

MKS Inc. in Feucht (bei Nürnberg) stellt ein:

Verfahrensmechaniker (m/w/d) Kunststoffschweißtechnik

befristet auf 1 Jahr

Referenznummer: R21565

In Ihrer Rolle als Verfahrensmechaniker (m/w/d) für Kunststoff- und Kautschuktechnik sind Sie verantwortlich für die Herstellung von Bauteilen oder Baugruppen nach Stücklisten und Zeichnungen (z. B. Behälter für Galvanoanlagen, Verrohrungen, Grundkörpern etc.). Sie sollten sich mit verschiedenen polymeren Werkstoffen auskennen und sorgfältig arbeiten. Die Schweißverfahren Warmgasziehschweißen, Extrusionsschweißen und Heizelementstumpfschweißen sollten Sie sicher beherrschen.

Ihre Verantwortung

• Bearbeitung von Fertigungsaufträgen im Hause und Montage beim Kunden
• Durchführung aller vorgegebenen Qualitätsprüfungen
• Unterweisung sowie Einarbeitung von internem und externem Personal
• Instandhaltung und Pflege der Maschinen, Geräte und Einrichtungen
• Technische Problemlösungen in der Produktion in Abstimmung mit den Vorgesetzten
• Durchführung der Werker-Selbstprüfung
• Selbständiges Arbeiten nach Fertigungszeichnungen und Stücklisten
• Aufrechterhaltung von Sauberkeit und Ordnung 5 S im gesamten Arbeitsbereich
• Herstellung von Behältern und Verrohrungen mit den Schweißverfahren Warmgasziehschweißen, Extrusionsschweißen und Heizelementstumpfschweißen
• Kleben von Kunststoffen sowie Biegen und Abkantschweißen von Kunststoffen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Verfahrensmechaniker (m/w/d) mit adäquater Berufserfahrung in der Kunststoffverarbeitung
• Kenntnisse der Kunststoffschweißverfahren mit gültiger Kunststoffschweißerprüfung
• Materialkenntnisse mit verschiedenen Kunststoffen sowie Kenntnisse im Kunststoffkleben
• Sicherer Umgang mit berufsspezifischen Arbeits- und Messmitteln
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Kenntnisse in MS Office und SAP von Vorteil
• Sie kommunizieren überzeugend und souverän auf Deutsch und Englisch
• Bereitschaft zur Schichtarbeit
• Reisebereitschaft (weltweit)

Globally, our policy is to recruit individuals from wide and diverse backgrounds. However, certain positions require access to controlled goods and technologies subject to the International Traffic in Arms Regulations (ITAR) or Export Administration Regulations (EAR). Applicants for these positions may need to be "U.S. persons." "U.S. persons" are generally defined as U.S. citizens, noncitizen nationals, lawful permanent residents (or, green card holders), individuals granted asylum, and individuals admitted as refugees.

MKS Inc. and its affiliates and subsidiaries ("MKS") is an affirmative action and equal opportunity employer: diverse candidates are encouraged to apply. We win as a team and are committed to recruiting and hiring qualified applicants regardless of race, color, national origin, sex (including pregnancy and pregnancy-related conditions), religion, age, ancestry, physical or mental disability or handicap, marital status, membership in the uniformed services, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, or any other category protected by applicable law. Hiring decisions are based on merit, qualifications and business needs. We conduct background checks and drug screens, in accordance with applicable law and company policies. MKS Inc. is generally only hiring candidates who reside in states where we are registered to do business.